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Transcrever entrevistas de emprego

Depois de cinco entrevistas as memórias misturam-se. Com a transcrição compara as respostas reais, não as impressões: procura "experiência com", encontra o que cada um disse e partilha o texto com quem decide consigo.

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Como funciona, passo a passo

  1. Peça o consentimento ao candidato no início ("gravamos para voltar a ouvir as respostas, o arquivo é eliminado depois") e grave com o celular, ou com a gravação do Teams/Zoom/Meet se a entrevista for online.
  2. Envie o arquivo em trascrivo.com logo após a entrevista e escolha o idioma.
  3. Clique em Transcrever e baixe o TXT. Destaque as respostas às perguntas-chave e acrescente as suas notas: as marcas de tempo levam você à passagem a ouvir de novo.

Comparar candidatos nas mesmas perguntas

Se fizer a todos as mesmas cinco perguntas, a comparação no texto é imediata: ponha as respostas lado a lado e avalie concretude, exemplos e coerência. As citações textuais no feedback à equipe pesam mais do que "pareceu preparado".

Regras e respeito

Gravação e transcrição são dados pessoais do candidato: informe antes, salve o texto apenas durante a seleção e elimine-o depois. O TraScrivo não guarda nem o áudio nem o texto. Um candidato pode pedir para não ser gravado: nesse caso, notas à mão.

Perguntas frequentes

Tenho de avisar o candidato?

Sim, sempre, e obter o consentimento antes de começar. É também uma questão de confiança mútua.

O texto indica quem fala?

Não. Numa entrevista a dois, perguntas e respostas distinguem-se facilmente; em painéis, o moderador pode nomear quem intervém.

Posso transcrever entrevistas noutros idiomas?

Sim, em oito idiomas; em entrevistas bilingues deixe a detecção automática.

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